交通运输与物流学院党委牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，学好用好习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论，深入贯彻落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”的决策部署，扎实推进就业“百日冲刺”专项行动，贯彻落实四川省委办公厅、省政府办公厅印发的《关于进一步促进高校毕业生等青年就业创业的若干举措》，从需求“点”、能力“线”、发展“面”三维发力，以高质量党建引领就业工作高质量推进，以就业工作成果检验主题教育成效。
一、深入开展调查研究，摸清学生就业实际需求“点”
作为“一把手”工程，交通运输与物流学院党委按照主题教育的部署安排，坚持问题导向、目标导向、结果导向，学院党委会、党政联席会深入分析就业工作，总结经验，聚焦难点，打通痛点，班子成员带头拓展岗位，研究生导师、本科生班导师、系主任、辅导员“一对一”交流，“面对面”谈心指导学生。
紧抓“深”度。学院精准开展就业生涯调查分析，根据就业升学意向进行分组，以实现精准指导，精准推送就业信息。学院对近五年毕业生就业及升学深造情况进行可视化分析，学院党委书记与学生交流，指导同学们深入了解整体就业形势，明确就业方向，推动就业工作落实。
确保“准”度。通过集体访谈与个别谈心相结合方式，有针对性开展个性化就业工作，实现优质就业，邀请在铁路现场工作的优秀校友返校，举办了国铁集团、轨道交通单位专场毕业生座谈会，学院党委与即将奔赴铁路现场就业的毕业生集体谈心，帮助学生更加准确了解轨道交通行业需求，嘱咐即将走上工作岗位的毕业生们踔厉奋发、砥砺前行。
落实“效”度。结合学院整体就业工作，形成题为《以学生发展核心竞争力为内核提升就业落实率和深造升学率》的调研报告，以破解缓就业、慢就业的难题，推动解决一批学生所需、学生所盼的实际问题。
二、分类实施就业指导，提升学生核心竞争能力“线”
交运学院直面当下就业工作难题，按照“小切口、持续化、专业化、个性化”原则，多措并举分类实施就业指导工作。
夯实职规基础。依托“薪火传承计划”“学霸养成计划”“启明星计划”“星火计划”开展贯通式生涯发展指导，从新生入学之初持续引导学生进行自我生涯探索；提供专业工具供学生做职业兴趣测试、职业性格测试等，清晰职业生涯规划，明确目标。
强化就业意识。学院党委集全院之力，紧抓考研前、秋招前、春招、研究生复试等关键时间节点，组织开展生涯导师、朋辈导师交流会累计18场次，邀请轨道交通、物流行业校友进行感悟分享累计6场次；以家校联动为抓手，慢就业、缓就业学生家长联络全覆盖110余次，做实“家长的思想工作”。
提升求职技能。针对学生在求职、升学中的实际需求，学院依托专业培训机构开展求职技能培训课程，覆盖慢就业120余人次；围绕面试准备、汇报提升、商务礼仪、选调生备考等开展“预”见未来系列活动、研究生扬帆计划、选调生成长之路系列活动10余次；辅导员一对一简历制作和面试技巧培训全覆盖160余次，助力毕业生练好求职基本功。
三、创新工作机制方法，拓宽学生择业就业发展“面”
交运学院党委把就业育人作为立德树人的重要环节和人才培养的重要内容，不断创新完善就业工作机制方法。
强化学风基础。通过树立榜样典型、开展先进事迹分享会等激发学生学习兴趣；通过开展新生晚自习制度、学风督查制度、开展学术诚信月、签署学术诚信承诺书等方式帮助学生养成良好习惯；构建“学术道德养成-学术思政融合-学术沙龙碰撞-学术报告争鸣”四维一体的学术文化体系，制定“六个一”学习支持计划为学生提供更加精细化的支持。
加大保障力度。学院成立毕业生就业工作领导小组，由书记、院长担任组长，集中领导、分工落实；制作学生毕业去向跟进表，实时记录学生就业动态台账，实时跟进，及时帮扶；积极访企拓岗活动，赴中铁二院、顺丰、中通、德邦、彭州市白鹿镇等企业、单位，为学生提供更优良的岗位。
形成工作合力。加强学院学工与教务的配合，指导学生高质量高标准参加学科竞赛和科创活动，为学生求职提供优质支持；发放《家长手册》强化家校联动，协同做好学生深造及就业指导工作；持续召开“精准做好学生就业升学”班导师工作交流会，强化班导师与辅导员的配合，提升学生就业能力；阶段性开展“立德树人稇载而归——致全院研究生导师的一封信”活动，倡议研究生导师为学生提供更多就业指导，帮助学生高质量就业。学院党政班子成员深入学生宿舍详细询问毕业生就业情况、未来职业规划，关心毕业生就业升学与长远发展。
攻坚重点难点。通过学院班子、专任教师、行业院友、辅导员等调配资源，帮助慢就业群体提供就业岗位内推资源125个，党政联席会研讨困难帮扶30余人次。研究生复试期间，学院发动党政领导、学科带头人及专任教师力量，定点帮助第一志愿落选学生进行调剂推荐。
当前，主题教育正持续走深走实，交通运输与物流学院党委将继续围绕中心工作，聚焦立德树人，强化理论学习，下好调查研究“先手棋”，完善全院“一盘棋”就业工作机制，将就业工作贯穿人才培养全过程，用心用情为毕业生提供全方位、多层次、高质量的就业指导和服务，促进毕业生更充分和更高质量就业。
